Pozostałe
• Sprzedajesz w Internecie? Orange ostrzega przed oszustami,
• Rada nadzorcza CPK ogłosiła konkurs na prezesa spółki,
• Nie tylko pisanki i palmy. Nietypowe tradycje wielkanocne,
• "TuskoDrożyzna". Szczucki: Nie ma konkretów, jest zemsta,
• Tusk odniósł się do inflacji. Szybko zgasił go Morawiecki,
• Koalicja trzeszczy. "Próbują ukryć jak zagłosują ws.aborcji",
• Używasz iPhonea 12? iOS 17.4 ma dla Ciebie niespodziankę,
• Masz konto w mBanku? Jest sposób, by uniknąć nowych opłat,
• Pośpiech ws. likwidacji CBA. Siemoniak: Projekt jest gotowy,
• KAS zatrzymała 300 ton nielegalnych odpadów,
• Przedwyborcza gra. Bodnar: Sejm otrzyma raport ws. Pegasusa,
• Fogiel: Za rządów PiS nie obowiązywała "zasada Neumanna",
• Abp Jędraszewski:Rządzący fundują narodowi kolejny holokaust,
• MF: Będzie częściowe zwolnienie oszczędności z podatku Belki,
• Hennig-Kloska: Nie zmieniamy lokalizacji elektrowni jądrowej,
• YouTube z nową funkcją. Kliknij dwa razy i zobacz,
• Wbijaj na Media Expert. Przydatny sprzęt wyrwiesz za ułamek ceny,
• Xiaomi podało ceny swojego samochodu. To już jest hit,
• Prok. Ostrowski do Bodnara: "Pytam o Pana rachunek sumienia",
• Po spotkaniu premierów Polski i Ukrainy bez dobrych wieści,
Wprost.pl, 17.09.2018
Niebawem odczujemy zmiany w Kodeksie pracy, które weszły w życie na początku 2016 roku. Chodzi o przepisy mówiące o tym, że pracownik może być zatrudniony najwyżej na trzy umowy na czas określony.
Podobne
• Tarczyński pozwie Rostowskiego! Chodzi o podanie fake newsa,
• Wojciech Borowski wraca na stanowisko dyrektora zarządzającego McCann. Odchodzi Marcin Sosiński,
• Paprocka: Prezydentowi chodzi o ochronę zdrowia dzieci,
• TVP VOD niedługo z nową funkcją. TVP może zaoferować też kanały FAST,
• Nadciągają tanie laptopy. Już niedługo zobaczymy je w Polsce,